As organizacións patronais de discapacidade seguen teimando en rexeitar as nosas reivindicacións sobre permisos
Toda a información sobre a reunión da mesa negociadora do convenio de discapacidade do 27 de outubro:
Toda a información sobre a reunión no Servizo Interconfederal de Mediación e Arbitraxe (SIMA) do 2 de outubro (Discapacidade)
O pasado 28 de xuño, CCOO solicitou unha mediación na negociación do convenio colectivo de centros e servizos de atención a persoas con discapacidade debido á falta de progreso e á resistencia patronal a implementar melloras para os traballadores.
Froito da reunión mantida o 12 de xullo, retomáronse as conversas o 2 de outubro no SIMA. As organizacións patronais continuaron ignorando a negociación.
Tras a intervención do mediador, acordouse programar reunións específicas:
- 27 de outubro. Táboas salariais dos centros educativos concertados e non concertados, permisos, artigo 35 e horario nocturno.
- 8 de novembro. Contratación e clasificación profesional.
- 23 de novembro. Artigo 29 e artigo 4.
- 11 de decembro. Artigo 32 e incapacidade temporal.
CCOO urxe á patronal a actuar e colaborar na creación dun convenio que beneficie a máis de 200 000 persoas.
Negociación do XVI convenio colectivo de centros e servizos de atención a persoas con discapacidade
Constátase, unha vez máis, o escaso interese da patronal pola negociación colectiva.
CCOO lembra que os atrasos do ano 2022, para os centros especiais de emprego e para os centros de atención especializada, teñen que ser aboados antes do 30 de xuño
Asínase o IV convenio colectivo de centros especiais de emprego de Galicia
No día de hoxe, despois de oito xuntanzas de negociación, asinamos o IV Convenio de CEE en Galicia, que terá vixencia ata o ano 2025. Un acordo que cumpre coa meirande parte das expectativas e obxectivos que CCOO se propuxo ao comezo desta negociación.
Foi CCOO quen desde o comezo da negociación, construíndo unha plataforma e presentándoa no tempo acordado, volcouse na defensa dos intereses deste colectivo, acadando finalmente un acordo favorable que poida ser aplicado canto antes.
Sobre esta plataforma traballouse durante toda a negociación, quedando de manifesto, unha vez máis, que somos CCOO os que asumimos maior responsabilidade e implicación coas persoas traballadoras que forman parte deste sector.
Os detalles do acordo, no infórmaTE
Convenio de discapacidade: non se concreta ningún avance na mesa negociadora do 2 de xuño de 2023
As organizacións patronais de Atención a persoas con discapacidade levántanse da Mesa e bloquean a negociación colectiva
XVI CONVENIO COLECTIVO DE CENTROS E SERVIZOS DE ATENCIÓN A PERSOAS CON DISCAPACIDADE
A Mesa Negociadora do 27 de marzo non se puido celebrar con normalidade, xa que as organizacións patronais decidiron levantarse á media hora de iniciada a reunión e dar por concluída a negociación prevista.
O Convenio de Discapacidade segue plenamente vixente por estar en ultraactividade
A organización sindical FSIE está tratando de trasladar aos centros de traballo unha interesada confusión sobre a situación do Convenio Colectivo. Cando din que seguimos sen convenio, minten. Hai que recordarlles que as persoas traballadoras están perfectamente protexidas, xa que empresas e entidades están obrigadas a seguir aplicando todo o articulado acordado no XV Convenio Colectivo, ao atoparse en situación de ultraactividade.
Publicadas en BOE as táboas salariais asinadas o pasado 14 de decembro (Convenio de Discapacidade)
Publicáronse no Boletín Oficial do Estado (BOE) as táboas salariais que se asinaron o pasado 14 de decembro.
CCOO asinou un acordo parcial, xunto con UGT e a maioría de organizacións patronais